先輩の声

上司の人に恵まれ、人として社会人として成長する事ができた。ひとつの事をやるではなく、全ての事を経験する事ができ、成長へと繋がったと思う。

水回りの修理などもやらせてもらえるため、一般のお客様と直接会話する事もでき、自分たちのやっている仕事の大切さを、直に感じれるところは、この仕事をしていて改めて良かったなと思う瞬間です。

自分自身が頑張った結果に関して、ちゃんと評価してくれるところ。

設備業というと、年配の方が多いイメージですが、若い社員が増えてきているため、仕事で困ったり悩んだりした時の相談がし易い雰囲気が会社にはあります。お互いに意識して声掛け合いながら成長していく事が出来ると思います。

ライフラインである水を扱っているため、お客様が困らず、当たり前に生活や仕事が出来るように、設備の設計ならばしっかりと計画を練り、また施工段階では工事を通して信頼して頂けるよう、そして完成してからはアフターフォローで安心してもらえるように、心を配っています。

設備工事業はどちらかと言うと目立たない裏方的な仕事ではありますが、水回りの工事、修理を通して、お客様からの信頼、安心の声をもっとたくさん頂けるよう、自分自身はもちろん、会社としても、常にチャレンジ精神をもって成長していきたいです。

これからの世代の人達へ、カッコイイと思われる会社作りに、自分も精一杯貢献していきたいと思っています。

仕事柄、職人さんや他の様々な業種の方たちと接する事があり、仕事的な知識はもちろん、仲良くなっていろんな話しをするようになってくると、仕事以外でもいろんな意見や考え方を聞けたりできるので、仕事以外の事もたくさん学ばせてもらったように思います。

いろんな人とのコミュニケーションを通して、自分を成長させる事ができたことが良かったと思います。

若い社員、職人さんが多く、親しみやすい職場環境だと思います。

また、積極的に資格取得する為の支援環境が整っていたり、有給休暇とは別に「R-day」というリフレッシュ休暇があったりと、忙しい業務にメリハリをつけられるように社員のサポートを考えてくれている会社だと思います。

やはり、ライフラインに関わる仕事なので、ひとつひとつ丁寧に、きめ細やかな対応で、お客様から「ありがとう」と言っていただけるように仕事をする事を心掛けています。工事現場でも、修理でもそうですが、自分の仕事が相手やお客様にとって安心できるものである事が大切だと思っています。

ちなみに、「遊びも仕事も全力で！」がモットーです！

自分の更なる成長はもちろんですが、自分が先輩や職人さんに育ててもらったように、後輩たちに自分の知識や技術、そして仕事の楽しさを伝えられるよう、積極的にコミュニケーションを取っていきたいと思っています。

一番は、この水回りリフォームというシゴトが、お客様との距離がとても近いことです。
地域のお客様が困っていたらなんでも答えて差し上げる、サザエさんで言うトコロのサブちゃんみたいな立ち位置でシゴトが出来ることが、本当によいと思っています。

シンブルに、社内の居心地が良いところだと思います。
年齢が皆近く、そして若いヒトが多いので、話しやすくスピード感もあり、楽しいです。

自分が立ち上げメンバーであり、そして担当も自分なので、まずは規模を大きく出来るように、そしてシゴトをもっと楽しめるように、頑張っています（笑）

いかにお客様の生活の中に「三河設備工業」という選択肢を与えられるか、常に考えています。
自分が立ち上げのメンバーなのですが、2年目以降はドンドンリピーターが増え、相談をもらえるようになりました。イマでは、一人で年間300件は対応しています。一番大事なことは、人と話すことが好きか、仕事を楽しめるかだと思います。ただ売上を上げるだけでなく、お客様についてきてもらえるのは何かを、常に考えるようにしたいと思います。

アットホームな会社なので、気になったら気軽に連絡してくださいね♪
仕事をかっこよくするのはアナタ次第です！
見えにくい業界だから、気になれば会社見学でもなんでも、のぞきに来てください。